当前位置瓦伦西亚中文网 > 瓦伦西亚动态 > 正文

SEUR,自2014年以来与Valencia CF保持适应并共同成长的能力

  在SEUR,它能够适应客户的需求以面对困难,这就是他们设法继续增长一年的方式,促进了诸如冷食品运输的服务或增强了诸如电子商务的共同服务。
 
  我们与SEUR东区区域总监Carlos Tarragona Foradada一起喝了一杯野咖啡,讨论了他们希望如何成为该行业的首选公司。以员工为公司的基石,SEUR正在制定旨在提高他们的经验的各种计划和计划。卡洛斯解释说:``我们的价值观与瓦伦西亚CF的价值观相同:诚实,努力,团队合作和自我完善。''
 
  SEUR与巴伦西亚CF相连已有多长时间?与俱乐部和巴伦西亚球迷团结在一起对您意味着什么?
 
  自2014年以来,作为俱乐部的官方运输提供商,我们成为瓦伦西亚大家庭的一员,这是我们的荣幸,我们将为需要服务的团队随队提供一切保证。我们的价值观与运动精神息息相关,因此也与瓦伦西亚CF所倡导的价值观相同:诚实,努力,团队合作和自我完善。
 
  近年来,SEUR经历了巨大的增长,实现这一目标的关键是什么?
 
  的确,在SEUR的帮助下,我们已经持续了几年的增长,这得益于两个基本支柱:电子商务和国际运输。由于大流行,今年,由于我们的SEUR温控服务以及该行业在健康危机中所经历的发展,在线食品的销售已成为一种增长杠杆。考虑到这一点和大流行的背景,我们在2020年结束时的营业额为8.33亿欧元,较2019年增长19%。
 
  毫无疑问,这种增长的关键之一就是知道如何通过创新和改进服务来适应客户的需求,而客户始终是我们战略的中心,当然,我们要牢记一切履行我们对可持续发展的承诺。
 
  他们如何应对Covid-19危机?
 
  在Covid-19危机中,它像我们所有人一样发生在我们身上,也就是说,这让我们感到惊讶,卫生限制带来的在线购物热潮也使我们感到惊讶。但是,我认为,我们能够通过实施零接触交付方式以及适应基础设施和人员的调整,在创纪录的时间内适应这两个因素,在最严峻的禁闭月份中,增加了2,000名新专业人员,主要是交付人员和天真的员工,这帮助我们应对了这些高峰,并在危机中将自己定位为雇主。此外,这也是物流的关键时刻,物流被定位为一项基本活动,可确保在最困难的几个月内向所有人群提供基本产品。
 
  您目前正在从事哪些项目?
 
  在SEUR,我们目前正在致力于确保我们三个主要方向的不同项目:技术改进的发展,我们中心的改建或扩建,以继续提供最优质的服务,以及加强我们对可持续性和环境的承诺。。
 
  在这方面,在设施方面,我们已经开始在米兰达·德埃布罗建立一个新的转运中心,这将有助于提高我们的业务能力。开幕式与一系列将在未来5年内启动并已在2020年启动的计划一道,其中塞戈维亚,瓜达拉哈拉,圣地亚哥·德孔波斯特拉和在Illescas的新SEUR物流仓库脱颖而出。6月,在降级中。
 
  另一方面,我们的承诺是通过开发路线优化程序或我们的接机网络(由2500个便利店和储物柜组成),继续开发可优化最后一英里的解决方案,除了为我们的客户提供更大的灵活性外,它们有助于将交付时产生的排放减少63%。我们的目标是到2025年在20个西班牙城市的中心实现100%的可持续交付,并将这些城市的二氧化碳减排量减少51%,这将直接影响整个西班牙的1000万居民。
 
  他们最近有机会在Mestalla体育场组织了一次会议,并表彰了他们的工人。对SEUR而言,照顾与员工的关系并认可他们的工作有多重要?
 
  对我们来说,工人是伟大的基石。因此,我们制定了不同的计划和计划,致力于改善您在我们这里的经验,从而成为在该领域工作的首选公司。例如,我们最近通过IAC(集体人工智能)开发了一种工具,通过它我们可以识别和衡量当前经验与期望经验之间的差距,并从那里着眼于改进措施。
 
  此外,在SEUR,我们还致力于通过针对特殊情况的项目,例如运营,销售或交付学院,不断培训和提高员工的技能。并通过在线培训药丸。此外,我们还通过诸如SEUR Celebra,共同庆祝国际日或本行业相关活动之类的活动来提高归属感。
 
  最后,我们制定内部沟通计划,使团队自己可以与同事共享他们正在研究的项目,从而促进知识的交流以及公司不同专业人士和部门之间的互动。
 
  该公司在未来几年要继续发展有什么计划?
 
  正如我在前面的问题中提到的那样,我们的未来和增长计划是基于技术改进的发展,我们中心的适应或扩展,例如Ribarroja的新转运和交叉码头仓库,以扩展和改善我们的国家服务产品。和国际。为此,我们将在所有这些方面进行2.5亿美元的投资,这笔投资将在保持优质服务的同时帮助我们发展,我们将再次致力于创新和可持续发展,并减少我们活动的影响。
上一篇:Voro:“第一个挑战是获胜以释放自己,第二个挑战是团队保持成长”
下一篇:瓦伦西亚CF和AMSTEL在Mestalla的独家体验
返回顶部